Oferowanie naszym pracownikom bezpiecznej i dobrze płatnej pracy jest dla nas w Märtens równie ważne, jak pełne szacunku zachowanie w codziennym życiu zawodowym oraz możliwości rozwoju osobistego i zawodowego. Ponieważ tylko razem możemy odnieść sukces jako lider w naszej branży - i liczy się każdy zmotywowany wkład.
Jako atrakcyjna zachęta i podziękowanie za zaangażowanie, członkowie naszego zespołu korzystają z dodatkowych korzyści, które dosłownie opłacają się wszystkim.
Nasze korzyści pracownicze w skrócie:
- Płaska hierarchia oferująca miejsce na współdecydowanie
- Zakładowy program emerytalny zapewniający solidną pozycję finansową w późniejszym okresie życia
- Premia świąteczna i wakacyjna na najlepszy okres w roku
- Wewnętrzny układ zbiorowy pracy jako niezawodne ramy
- 30 dni urlopu na relaks w ciągu roku
- Zazwyczaj 35-godzinny tydzień pracy zapewniający równowagę między życiem zawodowym a prywatnym
- Elastyczne godziny pracy pozwalające połączyć rodzinę, czas wolny i pracę
- Leasing rowerów, również dla modeli elektrycznych
- Darmowa kawa dla zastrzyku energii w międzyczasie
- Wydarzenia dla pracowników, które wzmacniają ducha zespołu
- Biurka z regulacją wysokości, aby dostosować miejsce pracy do indywidualnych potrzeb.
Zachęcamy również do otwartej komunikacji i pozytywnego środowiska pracy. Wierzymy, że zmotywowany zespół jest kluczem do sukcesu i dlatego dokładamy wszelkich starań, aby każdy w Märtens czuł się komfortowo. Chcemy nie tylko dostarczać doskonałe produkty, ale także przyczyniać się do zadowolenia naszych pracowników.
W Märtens przywiązujemy dużą wagę do bycia dobrym pracodawcą. Nie bez powodu długoterminowe zatrudnienie u nas nie jest rzadkością! Zawsze chętnie witamy nowych członków zespołu. Zapraszamy do zapoznania się z naszą firmą.
